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Puntos principales
- Jubilarte a los 62 puede ser algo planeado o forzado, pero de cualquier forma cambia tus finanzas, la cobertura de seguro de salud y la vida diaria.
- Las decisiones que tomes en el momento, especialmente las relacionadas con ingresos y beneficios, pueden tener efectos tardíos y duraderos a largo plazo.
- Una vida más larga y la presión continua de los costos significan que la jubilación anticipada requiere una planeación cuidadosa y de largo alcance.
Muchas personas consideran jubilarse a los 62 porque es la edad más temprana para reclamar los beneficios del Seguro Social. Pero para algunas personas, el momento de la jubilación no es una elección.
Aproximadamente 4 de cada 10 jubilados dejan la fuerza laboral antes de lo planeado, según una encuesta del 2025 (en inglés) del Employee Benefit Research Institute y Greenwald Research, a menudo por problemas de salud o cambios en su lugar de trabajo.
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Jubilarte temprano puede tener efectos duraderos en los ingresos, la cobertura de seguro de salud y la seguridad financiera a largo plazo que muchas personas que dejan de trabajar no ven venir hasta que ya es demasiado tarde. Eso es especialmente cierto para quienes se ven obligados a jubilarse. Los trabajadores de 55 a 64 años que pierden un empleo tienen menos probabilidades que los trabajadores más jóvenes de encontrar un nuevo trabajo y más probabilidades de salir de la fuerza laboral mediante la jubilación, según una revisión de datos laborales federales de la Government Accountability Office del 2025 (en inglés).
Si te encuentras entre quienes están considerando jubilarse anticipadamente, recuerda que renunciar a un trabajo a tiempo completo también significa renunciar a los ingresos de un trabajo a tiempo completo. He aquí cinco aspectos clave que debes tener en cuenta, y planificar para que la jubilación temprana te funcione.
1. Aún no puedes inscribirte en Medicare
Por qué es importante: Jubilarse a los 62 años significa que tienes que encontrar y pagar un seguro médico hasta que entre en vigor Medicare.
Decenas de millones de jubilados dependen de Medicare para cubrir la mayor parte de sus gastos de salud. Pero la mayoría de las personas no tienen derecho a Medicare hasta que cumplen 65 años. Si dejas tu trabajo y tu seguro médico grupal antes de esa fecha, tendrás que buscar otra forma de obtener cobertura, que probablemente te costará más que el plan subvencionado que tenías en el trabajo.
“Los empleados cubiertos están acostumbrados a pagar las primas a través de sus nóminas y a obtener tarifas más atractivas”, afirma Rob Williams, director gerencial de planificación financiera, ingresos de jubilación y gestión de patrimonios del Centro Schwab de Investigación Financiera, pero puede que no sea así en el mercado privado”. Pero si te jubilas, necesitas algún otro tipo de puente hasta poder acceder a Medicare para el cuidado de salud”.
Lo que puedes hacer: Tienes opciones para construir ese puente, pero querrás determinar el costo y tenerlo en cuenta en tu presupuesto de jubilación temprana, dice Williams.
Por ejemplo, es posible que puedas mantener el plan de salud de tu empleador en virtud de COBRA, pero a diferencia de lo que ocurría en tu época laboral, es probable que tengas que pagar la prima mensual completa.
Otra opción es obtener cobertura a través del mercado de la Ley del Cuidado de la Salud a Bajo Precio (ACA). Las aseguradoras bajo la ACA están obligadas a cubrir las enfermedades preexistentes y proporcionar varios tipos de atención preventiva, incluidas muchas de las vacunas, sin costo alguno.
Las personas con ingresos limitados pueden obtener primas reducidas en los planes de la ACA. Las personas con ingresos muy bajos pueden optar a Medicaid; en la mayoría de los estados, el umbral es el 138% del nivel federal de pobreza, es decir, $22,025 por la cobertura individual y $29,863 para una pareja en el 2026.
Si no tienes derecho a Medicaid y no puedes permitirte un plan de salud privado, es posible que puedas recibir la atención médica que necesitas en un centro de salud comunitario. Hay más de 1,400 centros de salud y 16,200 puntos de servicios en todo el país, que cobran en función de los ingresos. La Administración de Recursos y Servicios de Salud dispone de una herramienta en línea (en inglés) que puedes utilizar para encontrar un centro de salud cerca de ti.
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