Los trabajadores mayores son los más felices

Los empleados de 65 años o más dicen sentir la mayor satisfacción laboral en una encuesta de Pew.

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Cuatro historias de personas que hicieron grandes cambios laborales después de los 50.

La inteligencia artificial podría resultar en nuevos tipos de empleo para los mayores de 50 años.

La proporción de trabajadores mayores seguirá aumentando en los próximos años.

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Muchos de la generación X, entienden que cambiar de prioridades es modificar ambiciones en el trabajo.

Pero pocos consideran cambiar de empleo debido a ello, según una encuesta.

Las bromas y otras observaciones de los compañeros de trabajo podrían ser señales de discriminación.

Después de los 50 años, un chequeo de tu vida profesional podría ayudarte a tomar la decisión.

Una encuesta revela diferencias en la forma en que las generaciones afrontan los problemas laborales.

Los trabajadores mayores pueden ser el blanco de acoso debido a estereotipos sobre la edad.

Sin embargo, existe un sector con gran seguridad laboral con empleados mayores que debes conocer.

Estas medidas amplían tus oportunidades laborales y tu carrera.

Brindarles la oportunidad de seguir desarrollándose profesionalmente puede beneficiar a tu empresa.

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