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El trabajo remoto ayuda a las personas mayores con discapacidades a conseguir empleo
Trabajar desde casa elimina barreras como el transporte y las adaptaciones en la oficina.
Getty Images
El trabajo remoto está creando nuevas oportunidades para todos los que buscan empleo, pero especialmente para los adultos mayores con discapacidades, según un nuevo estudio.
Investigadores del Centro de Investigación de la Jubilación (CRR) de Boston College descubrieron que entre el 2018 y el 2022 hubo un aumento del 11.6% en la contratación de personas de 51 a 64 años con discapacidades en trabajos remotos. En campos donde el trabajo remoto no es posible, las oportunidades de empleo para los trabajadores discapacitados se mantuvieron esencialmente estables durante ese período.
Ese período de cinco años también vio a muchos trabajadores cambiando al trabajo completamente remoto. También fue notable por ser un tiempo de bajo desempleo, cuando las empresas a menudo están más abiertas a contratar trabajadores que de otra manera podrían no haber considerado completamente, como los adultos mayores o las personas con discapacidades.
El CRR tomó en cuenta esos factores en su estudio.
"Lo que encontramos fue que, incluso después de controlar estos otros factores que pueden haber afectado el mercado laboral, casi todas las ganancias de empleo de las personas mayores con discapacidades fueron en trabajos que se podían hacer a distancia, lo que sugiere que el trabajo remoto ha jugado un papel prominente en mejorar el empleo para las personas con discapacidades", dice Siyan Liu, economista de investigación en CRR y coautora del informe.
Hay aproximadamente 5.7 millones de personas con discapacidades trabajando en todo el país, según las cifras de octubre del 2024 de la Oficina del Censo. Eso es más de 500,000 trabajadores adicionales desde septiembre del 2021. Los beneficios del trabajo remoto para ambos, los buscadores de empleo y las empresas, probablemente han contribuido a ese crecimiento.
"Teóricamente, el trabajo remoto ayudaría tanto al empleado como al empleador", dice Liu. "Desde la perspectiva de los trabajadores, obviamente el costo para ellos de ir a trabajar es mucho menor. Ahora ya no tienen que viajar todos los días y en casa ya pueden tener adaptaciones que simplemente hacen que sea más cómodo para ellos trabajar. Desde la perspectiva de los empleadores... puede que ahora sea menos costoso para ellos contratar a personas con discapacidades debido al acceso al trabajo remoto".
Recursos de empleo para personas con discapacidad
Una conclusión del informe es que el trabajo remoto puede estar ayudando a los trabajadores discapacitados que anteriormente estaban desempleados a reintegrarse en la fuerza laboral. Si tienes una discapacidad y estás buscando trabajo, los siguientes recursos (listados en orden alfabético) podrían ayudarte (algunos enlaces en inglés):
AARP Foundation Back to Work 50+. Si bien no está específicamente enfocado en personas con discapacidades, este servicio ofrece capacitación en línea y en persona para la búsqueda de empleo, con el fin de ayudar a los adultos mayores a encontrar trabajo. El programa está abierto tanto para socios de AARP como para no socios.
The Campaign for Disability Employment. Esta organización sin fines de lucro mantiene una página útil con información sobre listas de empleo, consejos para el currículo y orientación sobre los derechos laborales para las personas con discapacidad.
CareerOneStop. Esta organización sin fines de lucro, patrocinada por el Departamento de Trabajo de Estados Unidos, ofrece orientación sobre cómo informar a un posible empleador sobre una discapacidad, además de otros recursos para trabajadores con discapacidades.
Disability Solutions. Esta organización cuenta con una lista de empleo y ofrece seminarios web gratuitos y otros recursos para ayudar a los trabajadores con discapacidades a encontrar empleo.
Job Accommodation Network. Si tienes preguntas sobre cómo solicitar adaptaciones para el trabajo remoto a los empleadores, esta organización sin fines de lucro puede ayudarte. Además de la información en su sitio web, JAN ofrece orientación gratuita y confidencial por teléfono.
USA.gov. Este sitio web federal recopila una serie de recursos de ayuda para quienes buscan trabajo y tienen discapacidades, como información sobre el programa Ticket to Work, que ayuda a las personas que reciben beneficios por discapacidad del Seguro Social a encontrar trabajo y mantener sus beneficios.
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