¿Te 'reclutaron' en LinkedIn? Cuidado con la nueva estafa en ofertas de empleo
Ten en cuenta estos detalles.
In English| Los sitios web de búsqueda de empleo se usan a menudo para anunciar empleos que no se obtienen. Los estafadores, quienes pretenden ser empleadores legítimos, publican anuncios de empleos que no existen —y por lo general incluyen por lo menos uno de los indicios típicos de una estafa relacionada con ofertas de empleo—.
La mayoría de las veces requieren cargos por adelantado para supuestas evaluaciones de antecedentes o historial crediticio, capacitación o suministros. Después de pagar, a los solicitantes les dicen que no obtuvieron el empleo, si es que vuelven a saber algo. Los estafadores quieren obtener tu fecha de nacimiento, número del Seguro Social u otra información confidencial (que no debería estar en tu currículo) para intentar robarte la identidad. O, luego de “contratarte” sin una entrevista en persona, solicitan el número de tu cuenta bancaria, para supuestamente realizar el depósito directo de tus cheques.
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La versión más reciente de esta jugarreta: embaucadores que se hacen pasar por reclutadores en LinkedIn, la popular red social de empleo. Es un engaño persuasivo, ya que los reclutadores legítimos usan LinkedIn para comunicarse sin previo aviso con posibles buscadores de empleo, quienes están entre los 400 millones de miembros del sitio web.
“Con estas cuentas falsas en LinkedIn, los estafadores pueden dar una sensación de credibilidad entre profesionales para iniciar conexiones adicionales”, informa el fabricante de software de seguridad Symantec (fabricante de los productos marca Norton). El objetivo es obtener tu información de contacto y la de las personas en tu red empresarial, “lo cual incluye direcciones de correo electrónico personales y profesionales, así como números de teléfono”, que se puede utilizar para correos electrónicos de suplantación de identidad focalizada.
A diferencia de la suplantación de identidad “normal” (la correspondencia general de tipo “Estimado cliente” enviada de manera masiva, con esperanzas de que respondan muy pocos de los destinatarios), la suplantación focalizada es específica e incluye tu nombre y otros detalles personales para que los correos electrónicos sean más persuasivos. En este tipo de mensaje, los estafadores quizás pretendan ser de una empresa de tarjetas de crédito y soliciten tu número de cuenta, o podrían inventarse otras jugarretas para extraer datos que les ayuden a robarte la identidad.
El informe de Symantec de este mes, que señala a LinkedIn como “un blanco principal para embaucadores que buscan conectarse con profesionales”, apareció luego de otros informes de especialistas en ciberseguridad de F-Secure y Dell SecureWorks. Por eso, si eres un miembro de LinkedIn y te “reclutan”, no te lo tomes al pie de la letra y recuerda que, por lo menos por ahora, las cuentas falsas que se usan para fraude siguen un patrón específico (y se pueden denunciar a LinkedIn).
1. Usan principalmente fotos de mujeres, sacadas de sitios web con bancos de imágenes o robadas de perfiles legítimos de LinkedIn o de otras redes sociales.
2. Copian texto de los perfiles de profesionales verdaderos. Para verificar esto, copia y pega una sección del texto en un motor de búsqueda para ver dónde más aparece, y de quién proviene.
3. Según Symantec, entre las palabras clave que se usan comúnmente están “Ingeniero de yacimientos”, “Gerente de exploración” y “Capacitación para sujeción de carga”. Las cuentas falsas de reclutadores además por lo general anuncian empleos en logística y las industrias de petróleo y gas.
Para obtener información sobre otros fraudes, inscríbete a la Red Contra el Fraude. Recibirás alertas gratis por correo electrónico (en inglés) con consejos y recursos para ayudarte a identificar y evitar el robo de identidad y el fraude, y obtendrás acceso a una red de expertos, autoridades del orden público y personas en tu comunidad que te mantendrán informado sobre las últimas estafas en tu área.
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