Conoce más

Abrir
Walgreens - Descuentos para los socios de AARP

Walgreens

Ofertas exclusivas de puntos para socios

Persona pesandose - ¿Cuán saludable es tu peso?

¿Cuán saludable es tu peso?

Descúbrelo aquí

budget rent car - descuentos con su membresía de AARP

Alquiler de coches

Ahorros exclusivos en Avis y Budget

99 Excelentes formas de ahorrar

99 Formas de Ahorrar

Consejos de expertos para ahorrar miles

tu audición

Niña hablándole al oido a una mujer - Centro de recursos para la pérdida de audición

Visita nuestro centro para la pérdida de audición y encuentra información valiosa para ti o un ser querido. ¡Entra!

Juegos

Juegos de AARP

Prueba tus destrezas e ingenio. ¡Juega gratis!

horóscopo

Géminis - Horóscopo de AARP

¿Eres Geminis?

Si tu cumpleaños es entre el 21 de mayo y el 21 de junio, aquí encontrás tu horóscopo diario.

más
videos

Reforma de Salud
Información de AARP

Todo lo que necesitas saber sobre la reforma como hispano y mayor de 50 años.

¡Entra! Puedes imprimir el contenido.

Encuesta

Con menos de 100 trabajadores

Si dirige o trabaja en una pequeña empresa

Más de 42 millones de personas están en este caso.

Valerie Gonzalez  y la reforma de salud
Valerie Gonzalez  y la reforma de salud

Alrededor del 80% de las empresas tienen menos de 10 empleados, y menos de la mitad de ellas ofrecen seguro. Entre las que tienen 25 a 100 empleados, el 85% no ofrece cobertura.

La nueva ley ayudará a asegurar a sus empleados y permitirá a los trabajadores cambiar de empleo o establecer sus propios negocios sin perder su cobertura.


Beneficios y protecciones:
Los que trabajan en pequeñas empresas tendrán iguales beneficios que los que tienen planes grupales en compañías grandes.

Menos impuestos para empleadores: Empresas con menos de 25 empleados de tiempo completo y salarios promedios de $50.000 o menos tendrán un crédito fiscal de hasta el 35% del valor de las primas, que ascenderá al 50% en 2014. A partir de 2011, también podrán recibir subsidios hasta por cinco años para planes de buena salud.

Nuevas opciones para empleadores:
A partir de 2011, las empresas podrán tener planes “cafetería”, en los que los empleados usan ganancias preimpuestos para gastos médicos. Desde 2014, las de menos de 100 empleados podrán asegurarlos en intercambios de seguros. Las empresas de 50 o más empleados pagarán una multa anual si no proveen cobertura.

Nuevas opciones para trabajadores: En 2014, los empleados podrán asegurarse en intercambios, si no los asegura la empresa. Habrá subsidios o créditos para los de ingresos bajos y moderados.

¿Qué opina?

Deje su comentario en el campo de abajo.

Publicidad

Ofertas y Beneficios

De compañías que cumplen con los altos estándares de servicio y calidad establecidos por AARP.

grocery coupon center member benefit aarp

Imprime cupones de descuentos en Grocery Coupon Center powered by Coupons.com.

Walgreens 3 membership discount aarp

Los socios ganan puntos en productos de salud y bienestar seleccionados en Walgreens

membership discount aarp tanger outlet

Socios reciben un libro de cupones gratis de Tanger con ofertas de marcas conocidas.

Member Benefits

Únete o renueva tu membresía hoy. Los socios de AARP obtienen beneficios exclusivos y ayudan a lograr un cambio social.

Publicidad