Búsqueda de trabajo

7 formas de ayudar a que tu currículo se destaque

Antes de enviarlo, asegúrate de cubrir estos aspectos.

6. Ten en cuenta los sistemas de selección automatizados

Si estás enviando tu currículo a un portal de internet, no incorpores gráficos o imágenes que el sistema no podrá leer.

Pon los nombres de tus empleadores primero, luego las fechas en que trabajaste con cada uno. Cuando los sistemas de seguimiento detectan la fecha antes del empleador, pueden rechazar los currículos.

Usa un formato .doc o .txt al subir tu currículo. Estos programas a menudo confunden los documentos .pdf con imágenes grandes.

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Distribuye a lo largo de tu currículo palabras y frases clave exclusivas que aparezcan en las descripciones de los empleos a los que te postulas. Si la computadora de un empleador analiza tu currículo y no encuentra las palabras o frases que está programado para buscar, terminarás en el agujero negro de las postulaciones descartadas. Por ejemplo, si el cargo exige a alguien que haya “manejado” un equipo, no uses el término “dirigido”.

7. Considera contratar a un profesional para que te ayude

Es difícil presumir de uno mismo. “Los boomers pasan infinidad de horas tratando de perfeccionar su versión y aun así no logran ser advertidos por ningún reclutador”, señala Thomas. “Si ese es verdaderamente el caso y no estás recibiendo ninguna respuesta, contrata a un redactor de currículos certificado para que redacte el tuyo”. Las tarifas van de $300 a $1,500 o más. Podrás deducir el costo de preparación y envío de tu currículo de tus impuestos federales.

Puedes encontrar redactores de currículos certificados a través de Career Directors International o de la National Résumé Writers Association. Además, consejeros, orientadores y consultores profesionales podrán ayudarte a redactar tu currículo, como así también ayudarte a perfeccionar tus habilidades y estrategias para buscar empleo. Si eres graduado de alguna universidad, consulta con tu centro universitario para ver si ofrece servicios de redacción de currículos gratis.

Por último, aunque no por ello menos importante, haz revisar tu currículo. Pídele a alguien de tu confianza que lo vuelva a revisar. También recomiendo leerlo en voz alta. Para mí, esa es la mejor manera de detectar palabras faltantes y errores gramaticales.

Kerry Hannon, experta de AARP en empleos, se especializa en segundas carreras y es autora galardonada. Su obra incluye What's Next? Finding Your Passion and Your Dream Job in Your Forties, Fifties and Beyond (¿Qué viene después? Cómo encontrar tu pasión y el empleo de tus sueños a los cuarenta, a los cincuenta o más tarde) y Great Jobs for Everyone 50+: Finding Work That Keeps You Happy and Healthy … and Pays the Bills (Excelentes empleos para las personas de 50 años o más: Cómo encontrar un trabajo que te mantenga contento y saludable... y capaz de pagar las cuentas). Síguela en Twitter en @kerryhannon.

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