¿De qué color es tu paracaídas?

Qué hacer y qué evitar

Bolles también nos indica cuáles son los errores principales de los que buscan trabajo:

1.     Buscar sitios de anuncios en internet. (Dice que de cada 100 personas que buscan empleo a través de la red, sólo de cuatro a 10 lo logran (índice de éxito: del 4 % al 10 %).

2.     Colocar en internet o enviar su currículo por correo postal a los empleadores (índice de éxito: 7 %).

3.     Responder anuncios en revistas profesionales o comerciales (índice de éxito: 7 %).

4.     Responder a los anuncios en periódicos locales (índice de éxito: del 5 % al 24 %).

5.     Acudir a agencias privadas en busca de ayuda (índice de éxito: del 5 % al 28 %)

En cambio, Bolles nos explica lo que sí debemos hacer:

1.     Pedirle pistas de empleos a familiares y amigos (índice de éxito: 33 %).

2.     Visitar las empresas para las que le gustaría trabajar, aunque no tengan plazas vacantes (índice de éxito: 47 %).

3.     Identificar especialidades o campos de interés en la ciudad donde quiera vivir y llamar y visitar a los empleadores en esa zona para ver si tienen plazas (índice de éxito: 65 %).

4.     Asociarse a un grupo de apoyo para identificar lo que le interesa y lo que hace falta en la zona donde vive (índice de éxito: 70 %).

5.     Hacer un inventario de sí mismo (índice de éxito: 86 %). Esto significa preguntarnos qué sabemos hacer, dónde queremos trabajar y vivir, y cómo llegar a donde nos proponemos.

Sin embargo, es en este último punto que el libro empieza a parecerse a un tratado de psicología, con un toque de religión. Bolles quiere que investiguemos cuál es nuestra misión en la vida. Preguntas importantes, pero que yo creo que es mejor hacerse cuando tenemos trabajo. Desesperados por un empleo, es muy difícil detenerse a recalibrar la misión de nuestras vidas. Por eso creo que este libro es útil también para los que tenemos la suerte de estar empleados.

Hay muchos más consejos; por ejemplo, sobre cómo enfrentar situaciones donde puedan haber prejuicios contra las personas mayores de 50. Y que no vaya a una entrevista sin haber investigado bien la empresa.

Pero, sobretodo, Bolles nos insta a ser persistentes y a no perder el optimismo ni la pasión. El paracaídas que Bolles visualiza es siempre color de rosa.